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市職員などの給与を改定

可決

人事院勧告に合わせて、一般職の常勤職員などの給与を改定します。あわせて、関係する市のルールも見直します。

議第54号 沼津市職員の給与に関する条例及び沼津市一般職の任期付職員の採用等に関する条例の一部改正

この記事は現在、複数有識者によるレビュー中です。今後内容が変更されることがあります。

👉 審議のステータス

総務委員会が「可決すべきもの」と決定し、本会議で可決
議案 提出
委員会 付託
委員会 審査
本会議 議決

どんな議案か

議第54号は、沼津市の一般職の常勤職員などの給与を改定する議案です。市職員の給与について定める「沼津市職員の給与に関する条例」と、任期を決めて採用される一般職の職員について定める「沼津市一般職の任期付職員の採用等に関する条例」の一部を変えます。

今回の改定は、人事院勧告に倣って行うものです。人事院勧告とは、人事院が示す給与の見直しに関する勧告です。議案では、この勧告に合わせて給与を改定するほか、関係するルールについても必要な見直しを行うと説明されています。

何が変わるのか

変わるのは、次の市のルールです。

  • 一般職の常勤職員などの給与を改定する
  • 任期付職員に関係する条例の一部を改める
  • 給与改定に伴い、関係する規定も見直す

ただし、今回の議案説明には、給与がいくら変わるのか、いつから変わるのか、対象となる職員の詳しい範囲などは書かれていません。そのため、これらの具体的な内容は、この説明だけからは確認できません。

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市民の暮らしへの関わり

この議案は、市の一般職の常勤職員などの給与に関係します。市職員の給与を定める条例が改正されることで、対象となる職員の給与の扱いが変わります。一方、市民が受ける手続きやサービスがどのように変わるかについては、議案説明に記載がありません。

議案は令和5年第3回(11月)定例会に市長から提出され、総務委員会で審査された後、本会議で可決されました。

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